エネルギーコンサルタント営業

業界No.1を目指せる、やりがいある仕事です!
2016年4月に解禁された「電力の小売り全面自由化」 これまで独占されてきた電気事業において市場参入規制が緩和され 20兆円と言われる市場の競争が加速しています。 こうした環境の中で、当社は創業以来、培ってきたITテクノロジーを活用し 新電力会社に対する各種支援業務を行うと共に 電力ユーザーが最適な選択をできるよう 総合的にエネルギー事業に取り組んでいます。 この事業の醍醐味の一つが社会貢献度の高さです。

例えば、全国展開している企業の場合 1つの新電力会社だけでは全拠点をカバーできないため 新電力会社の選定から比較検討、契約までを行うことは大変な労力となります。 そこで当社がまとめて大型の交渉を行うことで圧倒的なコストメリットを実現。 電気料金変動への対応や電力配分の効率化につながる提案が可能です。 エネルギービジネスを通じて日本経済にインパクトを与える 誇りある仕事がここにあります!

募集職種

エネルギーコンサルタント営業

仕事内容

私たちオプティマイザーは、2016年春の電力小売りの完全自由化を控え、市場形成の最適化を目的としたエネルギーマネジメント事業に取り組むため、パワー・コンサルティング事業部を立ち上げました。

既に電力ユーザーや新電力会社に様々な支援サービスを提供していますが、2015年初に立ち上げたばかりの新しいセクションですのでスターティングメンバーとして採用し、人員体制の強化を図ります。

◆お客様が最適な選択ができるよう、電力の削減や新電力の支援などのコンサルティング営業をお任せ。まだまだ新しい部門なので、経験は問いません!

法人向けに、新電力への切り換えによる電気料金削減のコンサルティング営業を行います。

切り替え費用が一切かからずに電気料金の削減を実感いただけるため、受注率が高くやりがいある仕事です!

 【具体的には】

当社サービスサイトへお客様から問合せ

電話にて状況ヒアリング(電気の使用状況等)

最適な新電力の検討

新電力への見積依頼

お客様へ新電力を提案(訪問・遠方の場合は電話)

受注・手続き

 【お問合せが中心】
今までの実績、培ってきたマーケティング力があるため、お問い合わせに対する営業を行うことが可能です。

さまざまな特徴のある新電力の中から、お客様に最適な提案をすることができます!

【スターティングメンバーとして、大きな役割を!】
2015年に立ち上げたばかりの新しいセクションですが、圧倒的なスピードで進化を続けており、将来的なコアビジネスとなることが期待されています!

幅広い専門知識を習得することができます!

エネルギーのスペシャリストから2年目の若手まで、様々な人材が集まっています。新卒入社の若手も、先輩の指導のもと、前向きな姿勢でエネルギーに関する専門知識を身につけ、既に第一線で活躍中。外部教育機関の研修や社内勉強会を通じて、幅広い専門知識を習得してください。

雇用形態 正社員
応募資格

<業界未経験・第二新卒歓迎/人物重視の採用>
◆大卒以上
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆基本的なPCスキル
◎業種を問わず営業経験があれば活かせます

【活かせる経験・スキル】
◎何らかの営業経験のある方(経験年数不問)
◎リーダー経験のある方
★新規開拓などの営業を経験してきた方は活かせます

【求める人材像】
☆コミュニケーションをしっかりとれる方
☆情熱を持って新事業に取り組める方
☆新事業を軌道に乗せたいというバイタリティをお持ちの方
☆新たな知識を得ようとする探求心をお持ちの方
☆常に目標を追い求める、成長意欲が高い方
☆未知の領域に物怖じせず、積極的に学ぼうとする勉強熱心な方☆自発的に考え、フットワーク軽く行動できる方

勤務地 東京都港区元赤坂1-1-7 オリエント赤坂モートサイドビル2F
【交通アクセス】
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅B番出口徒歩3分
東京メトロ南北線・有楽町線「永田町」駅9a出口徒歩5分
東京メトロ半蔵門線「永田町」駅7番出口徒歩4分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
給与

月給21万~50万円+インセンティブ+賞与

経験やスキルなどを考慮し、当社規定により優遇致します。

※新規案件獲得の目標達成や成果によって、インセンティブが支払われます。

【モデル年収例】
年収550万円/30歳/入社2年目
年収600万円/34歳/入社3年目

【昇給・賞与】
◆昇給/年2回
◆賞与/年2回(6月、12月)

待遇・福利厚生 ・交通費(上限月3万円)
・各種社会保険完備
・自己啓発支援制度
・出産祝
・健康保険組合の福利厚生施設(全国)
休日休暇 ・週休2日制(土・日)、祝日
・有給休暇 ・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

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中途採用エントリーフォーム

申込みフォームに必要事項を記入の上、ご送信ください。
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 正社員 契約社員 アルバイト パートナー 業務委託

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西暦年 月 

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 男性 女性

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電話番号 ※必須
(携帯電話可) 


(例)03-1234-5678

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学歴

最終学歴 ※必須 

例)平成15年3月 ○○高校卒
  平成18年3月 △大学△学部△学科△専攻(必要に応じて消長)終了
※履歴書の記載のように卒業年次と最終学歴を記入してください。

学歴補足   

職務経歴 ※必須

保有資格

志望動機 ※必須

自己PR ※必須

履歴書・職務経歴書等ファイルアップロード

同意書

個人情報の取扱いについて

1.事業者の氏名又は名称
株式会社オプティマイザー
代表取締役 田川 周作

2.個人情報保護管理者の氏名又は職名、所属及び連絡先
個人情報保護管理者 武田 洋一
TEL:03-4405-9595
FAX:03-4405-9596

3.個人情報の利用目的
弊社が取得した個人情報は、厳重なる管理の上、下記の範囲内で取り扱い、目的外の利用はいたしません。個人情報のご提供は任意ですが、提供されなかった場合は、採用選考とならない場合がありますことをご了承下さい。

採用募集に関する個人情報
・採用選考のため
・会社情報および応募要領等、就職活動に供する情報の提供のため
・上記にかかわる連絡のため

4.個人情報の第三者へ提供について
次の場合を除いて、第三者に提供することはありません。
・法令に基づく場合
・人の生命、身体および財産等を保護するために緊急の必要性がある場合

5.個人情報の委託について
 上記3.の利用目的を達成する為、委託する場合があります。委託先とは「情報漏洩防止に関する契約書」を交わし、委託する個人情報の安全管理が図られるよう、委託先に対する必要、かつ、適切な監督を行ないます。

6. 開示等の求めについて
 弊社では取得した個人情報について、本人または代理人からの利用目的の通知、開示、訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止の求めに応じます。
開示等の請求は後段の「個人情報保護 苦情・相談受付窓口」にお問合せください。

7.個人情報の取扱いに関するお問合せ、苦情及びご相談について
個人情報の取扱いに関するお問合せ、苦情及びご相談につきましては、弊社「個人情報保護 苦情・相談受付窓口」にご連絡ください。

個人情報保護 苦情・相談受付窓口
TEL:03-4405-9595
FAX:03-4405-9596

以上

 上記「個人情報の取扱いについて」同意する。